邯郸市政府发布人事调整公告，优化领导班子结构

　　近日，邯郸市政府发布了一系列人事调整公告，旨在优化领导班子结构，提升政府工作效率，为全市经济社会发展提供有力的人才保障。此次调整涉及多个部门，涵盖多个岗位，充分体现了市政府对人才选拔和培养的高度重视。

　　根据公告，邯郸市政府对市商务局、市文化广电和旅游局、市卫生健康委员会等部门的领导班子进行了调整。以下是部分调整情况：

邯郸市商务局

　　原局长张三因工作需要调任市工业和信息化局任局长，由原市工业和信息化局副局长李四接任市商务局局长。李四同志具有丰富的商务工作经验，曾在多个商务领域担任重要职务，此次调整充分体现了市政府对其能力的认可。

邯郸市文化广电和旅游局

　　原局长王五因年龄原因退休，由原市文化和旅游局副局长赵六接任市文化广电和旅游局局长。赵六同志长期从事文化工作，对文化产业有深入研究和丰富实践经验，此次调整有助于推动我市文化旅游事业的发展。

邯郸市卫生健康委员会

　　原主任钱七因工作需要调任市医疗保障局任局长，由原市卫生健康委员会副主任孙八接任市卫生健康委员会主任。孙八同志在卫生健康领域有着丰富的管理经验，此次调整将进一步提升我市卫生健康工作的管理水平。

　　此外，市政府还对其他部门的部分岗位进行了调整，具体如下：

邯郸市财政局

　　原副局长周九因工作需要调任市审计局任局长，由原市审计局副局长吴十接任市财政局副局长。吴十同志在财政领域有着丰富的经验和专业知识，此次调整有助于提高我市财政工作的专业化水平。

邯郸市人力资源和社会保障局

　　原副局长郑十一因年龄原因退休，由原市人力资源和社会保障局副调研员陈十二接任市人力资源和社会保障局副局长。陈十二同志长期从事人力资源管理工作，对人力资源管理有深入研究，此次调整将进一步加强我市人力资源工作。

　　此次人事调整，市政府高度重视，严格按照干部选拔任用规定，充分发扬民主，广泛听取意见，确保了调整工作的公开、公平、公正。调整后的领导班子结构更加合理，专业素质更高，为全市经济社会发展提供了有力的人才支撑。

　　邯郸市政府表示，今后将继续加大干部选拔任用力度，不断完善干部培养机制，为全市经济社会发展提供更多优秀人才。同时，市政府将加强对调整后领导班子的监督管理，确保调整工作取得实效。

　　以下是邯郸市政府发布的部分人事调整公告：

　　一、邯郸市商务局

　　原局长张三因工作需要调任市工业和信息化局任局长，由原市工业和信息化局副局长李四接任市商务局局长。

　　二、邯郸市文化广电和旅游局

　　原局长王五因年龄原因退休，由原市文化和旅游局副局长赵六接任市文化广电和旅游局局长。

　　三、邯郸市卫生健康委员会

　　原主任钱七因工作需要调任市医疗保障局任局长，由原市卫生健康委员会副主任孙八接任市卫生健康委员会主任。

　　四、邯郸市财政局

　　原副局长周九因工作需要调任市审计局任局长，由原市审计局副局长吴十接任市财政局副局长。

　　五、邯郸市人力资源和社会保障局

　　原副局长郑十一因年龄原因退休，由原市人力资源和社会保障局副调研员陈十二接任市人力资源和社会保障局副局长。

　　邯郸市政府希望全市广大干部群众积极支持人事调整工作，共同努力，为推动全市经济社会发展作出新的更大贡献。