萧山机场招聘动态：新机遇，新起点

　　随着我国航空事业的蓬勃发展，萧山国际机场作为浙江省内重要的航空枢纽，其业务规模不断扩大，服务能力不断提升。为了满足机场运营发展的需求，萧山机场近期发布了最新的招聘资讯，为广大求职者提供了新的就业机会。以下是关于萧山机场招聘的最新动态，让我们一起来看看吧。

一、招聘岗位及要求

　　本次萧山机场招聘涵盖了多个岗位，包括但不限于机场运营、安全检查、地面服务、行李处理、客服等多个领域。具体招聘岗位及要求如下：

1. 机场运营管理：要求应聘者具备良好的沟通能力和团队协作精神，具备相关管理经验者优先。

2. 安全检查员：要求应聘者身体健康，无色盲、色弱，具备较强的责任心和应变能力。

3. 地面服务人员：要求应聘者具备良好的服务意识，熟悉机场地面服务流程，能够适应倒班工作。

4. 行李处理员：要求应聘者具备较强的责任心，熟悉行李处理流程，能够适应快节奏的工作环境。

5. 客服人员：要求应聘者具备良好的沟通能力和应变能力，能够熟练使用办公软件。

   

二、招聘流程及时间

1. 报名方式：应聘者可通过萧山国际机场官方网站、微信公众号等渠道进行报名。

2. 报名截止时间：本次招聘报名截止时间为2023年4月30日。

3. 面试时间：具体面试时间将在报名结束后另行通知。

4. 录用通知：面试合格者将在面试结束后一周内收到录用通知。

   

三、薪资待遇及福利

1. 薪资待遇：萧山机场为员工提供具有竞争力的薪资待遇，具体薪资根据岗位及个人能力确定。

2. 福利待遇：包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等。

四、萧山机场招聘资讯更新

1. 新增岗位：本次招聘新增了行李处理员岗位，欢迎有相关经验的人员踊跃报名。

   

2. 面试安排：为确保面试工作的顺利进行，萧山机场将根据报名情况合理安排面试时间。

3. 招聘信息发布：萧山机场招聘信息将在官方网站、微信公众号等渠道同步发布，请广大求职者密切关注。

4. 培训机会：萧山机场为员工提供完善的培训体系，帮助员工提升专业技能。

　　萧山国际机场作为我国重要的航空枢纽，始终致力于为员工提供良好的工作环境和广阔的发展空间。此次招聘为广大求职者提供了新的就业机会，让我们一起携手，共创美好未来！