云南省干部选拔再谱新篇：任前公示信息揭晓，激发干事创业新活力

　　在新时代的征程中，云南省始终坚持党管干部原则，紧紧围绕全面建设社会主义现代化国家的战略布局，不断深化干部人事制度改革，着力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。近日，云南省最新一批干部选拔任前公示信息揭晓，为广大干部注入了新的活力，为云南省的发展注入了强劲动力。

　　此次公示的干部涵盖了各级党政机关、企事业单位和人民团体等多个领域，其中不乏一批优秀年轻干部和业务骨干。他们将在新的岗位上肩负起更加重要的职责，为云南省的发展贡献智慧和力量。

一、选拔任用，严把政治关

　　干部选拔任用是党的建设的重要组成部分，关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。此次干部选拔任用工作，云南省始终把政治标准放在首位，严把政治关，确保选拔出的干部忠诚干净担当。

　　根据公示信息，新任干部在政治素质、思想品德、工作能力、廉洁自律等方面均符合要求。他们在过去的工作中，始终坚定理想信念，严守党的纪律，勇于担当作为，为云南省的发展作出了积极贡献。

二、优化结构，注重选拔年轻干部

　　为适应新时代发展要求，云南省在干部选拔任用工作中，注重优化干部队伍结构，特别是选拔了一批优秀年轻干部。这些年轻干部具有朝气蓬勃、思维敏捷、视野开阔等特点，为云南省的发展注入了新的活力。

　　根据公示信息，新任干部中，35岁以下的年轻干部占比达到30%，其中不少人在基层一线积累了丰富的工作经验。他们的加入，将为云南省的各项工作注入新的血液，推动云南省实现高质量发展。

三、拓宽渠道，注重选拔基层干部

　　基层是社会治理的基础，基层干部是党联系群众的桥梁和纽带。云南省在干部选拔任用工作中，注重拓宽渠道，选拔了一批优秀的基层干部。

　　根据公示信息，新任干部中，来自基层一线的干部占比达到40%。他们在基层工作中积累了丰富的实践经验，熟悉基层情况，能够更好地服务群众，推动基层治理体系和治理能力现代化。

四、公示环节，接受群众监督

　　干部选拔任用工作关系到人民群众的切身利益，公示环节是接受群众监督的重要环节。云南省在干部选拔任用工作中，始终坚持公开、公平、公正的原则，确保选拔任用工作在阳光下运行。

　　根据公示信息，此次干部选拔任用工作公示期自即日起至XX月XX日止。期间，广大干部群众可以通过多种渠道反映问题和线索。公示结束后，将根据群众反映的情况进行核实，确保选拔任用工作公开透明。

五、结语

　　云南省最新一批干部选拔任前公示信息的揭晓，标志着云南省干部人事制度改革取得了新的成果。这些新任干部的加入，将为云南省的发展注入新的活力，推动云南省在全面建设社会主义现代化国家新征程中实现更大作为。

　　面对新时代的新任务新要求，云南省将继续深化干部人事制度改革，坚持党管干部原则，不断优化干部队伍结构，努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，为云南省的发展提供坚强组织保证。